De Oekraïense regelgevende instanties treden strenger op tegen roken op werkplekken in alle eigendomssectoren. Op grond van artikel 13 van de Oekraïense wet inzake tabaksontmoediging kunnen zowel de overtreder als de beheerder van het pand een financiële sanctie van de overheid krijgen wanneer iemand rookt of vapet in een kantoor, werkplaats of bedrijfsruimte.
Wettelijke reikwijdte: verboden apparaten op Oekraïense werkplekken
De Oekraïense tabaksontmoedigingswetgeving omvat veel meer dan alleen brandbare sigaretten. Het wettelijke verbod geldt ook voor e-sigaretten, verhitte-tabaksproducten (HTP’s) en waterpijpen in overdekte werkruimten.
Volgens de officiële richtlijnen van de Oekraïense Staatsdienst voor Voedselveiligheid en Consumentenbescherming (Derzhprodspozhyvsluzhba) geldt het verbod op roken binnenshuis voor alle rechtspersonen, ongeacht hun rechtsvorm. In medische, onderwijs- en sportfaciliteiten geldt het verbod bovendien voor het volledige buitenterrein.
Aansprakelijkheid van werknemers: administratieve boetes en maatregelen van de werkgever
Werknemers die betrapt worden op roken op niet-toegestane plekken op de werkvloer kunnen op grond van artikel 175-1 van het Oekraïense Wetboek van administratieve overtredingen (CAO) administratief worden vervolgd.
- Eerste overtreding: Een officiële waarschuwing of een administratieve boete van 51 tot 170 UAH (3 tot 10 niet-belastbare minimuminkomens).
- Herhaalde overtreding binnen één jaar: Een boete van 170 tot 340 UAH (10 tot 20 niet-belastbare minimuminkomens).
Deze sancties worden rechtstreeks door de Nationale Politie opgelegd en geïnd. Bedrijfsdirecteuren mogen geen interne geldboetes opleggen of automatisch bedragen op het salaris inhouden vanwege rookovertredingen. Op grond van artikel 147 van het Oekraïense Arbeidswetboek zijn disciplinaire maatregelen van werkgevers wettelijk beperkt tot een officiële berisping of ontslag.
Bedrijfsboetes voor ondernemingen die de regels niet naleven
Bedrijven die geen rookvrije werkomgeving waarborgen, riskeren rechtstreekse financiële sancties van de overheidsinstanties. Voor horecagelegenheden gelden strengere aansprakelijkheidsnormen vanwege de risico’s voor de volksgezondheid.
| Entiteit / overtreder | Boete bij eerste overtreding | Boete bij herhaalde overtreding (binnen 1 jaar) | Handhavende instantie |
|---|---|---|---|
| Individuele werknemer | 51 – 170 UAH (of waarschuwing) | 170 – 340 UAH | Nationale Politie van Oekraïne |
| Regulier bedrijf / kantoor | 1.000 UAH | 10.000 UAH | Derzhprodspozhyvsluzhba |
| Restaurant / café | 3.000 UAH | 15.000 UAH | Derzhprodspozhyvsluzhba |
| Ontbrekend bord ‘Roken verboden’ | 1.000 UAH | 1.000 UAH per overtreding | Derzhprodspozhyvsluzhba |
Verplichte waarschuwingsborden en inspectieresultaten
Volgens de Oekraïense wet moeten bedrijfspanden zichtbare grafische borden plaatsen met tekst die roken, vapen, verhitte-tabaksproducten en waterpijpen uitdrukkelijk verbiedt. Wie een bedrijfslocatie exploiteert zonder deze visuele waarschuwingen, krijgt een vaste boete van 1.000 UAH per locatie.
Tijdens gerichte regionale inspecties in Ivano-Frankivsk legden toezichthouders twee ondernemingen boetes van in totaal 2.000 UAH op, uitsluitend omdat de verplichte waarschuwingsborden ontbraken. In de eerste helft van 2026 constateerde de Staatsdienst landelijk 66 overtredingen van de tabaksontmoedigingswetgeving en legde financiële sancties op aan 41 bedrijven.
